CDD
Médical paramédical
73
Pour l’Equipe Mobile en Protection de l’Enfance – Territoire de la Savoie (73)
Dispositif de prise en charge partagée intervenant sur l’ensemble du département dans une fonction d’accompagnement, de conseil et d’expertise, auprès de jeunes confiés aux acteurs de la protection de l’enfance.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, en lien avec le Directeur régional, vous participez au suivi de jeunes pour lesquels les réponses existantes sont momentanément inadaptées, en prévention d’une détérioration des relations ou en situation de crise, en collaboration avec le lieu d’accueil du jeune (MECS, assistants familiaux) et les partenaires extérieurs (soin, scolaire, éducatif, famille…).
Vous participez, avec l’équipe, à l’accompagnement social et éducatif, au processus d’admission, à la contribution au projet d’accompagnement (élaboration, accompagnement du jeune et de sa famille). Vous travaillez en lien avec des professionnels internes (éducateurs spécialisés, responsable du service) et externes (ASE, CMP, MDPH, etc…).
Vous venez en soutien de l’équipe et participez à l’accompagnement au quotidien des jeunes, de leur famille, des assistants familiaux et des professionnels.
Titulaire d’un diplôme Master 2 en psychologie H/F, vous avez acquis une expérience d’accompagnement et d’analyse de situations complexes.
Idéalement vous avez une expérience en Protection de l’Enfance, êtes intéressé par la pratique systémique et avez des outils de médiation. Vous savez travailler en équipe et dans un cadre partenarial. Vous êtes bienveillant(e), disponible et à l’écoute. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et d’adaptation et savez être créatif.
Conditions:
1 Poste à pourvoir dès que possible, avec renouvellement possible et/ou évolutif en CDI
CDD à temps partiel (0.4 etp)
Rémunération selon indice CCN66 et expériences.
Congés trimestriels
Lieu de travail:
Poste basé à Chambéry (73)
Déplacements sur tout le département (véhicule de service)
Contact:
Merci d’adresser CV et lettre de motivation au service Ressources Humaines par e-mail :
recrutdrcentre-est@lavieaugrandair.fr
Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Les données collectées pourront être réutilisées pour d’autres recrutements au sein de la Fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences.
Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers.
Conformément aux dispositions légales, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression et d’opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d’une pièce justificative d’identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrcentre-est@lavieaugrandair.fr
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