CDI |91 | chef de service 0,5 ETP

Contrat

CDI

Domaine

Educatif

Département

Notre offre d'emploi

Créée en 1927 et reconnue d’Utilité Publique, les 1.400 professionnels de la fondation La Vie
au Grand Air I Priorité Enfance accompagnent, soutiennent et protègent plus de 4.200
enfants, adolescents et leur famille dans le cadre de la protection de l’enfance.
Notre mission au sein de nos 28 établissements : permettre à tout enfant accompagné de devenir un adulte capable de faire des choix responsables dans le respect de lui-même et des
autres.
Nos valeurs : le respect de soi et de l’autre, la solidarité et l’humanité.

Vos missions

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous l’autorité hiérarchique du directeur de l’établissement,
vous serez chargé de :

Coordonner, superviser l’élaboration et mettre en œuvre des projets personnalisés des jeunes
accompagnés en garantissant la bientraitance.
Diriger et animer une équipe pluridisciplinaire, mobiliser les compétences et coordonner
l’intervention des professionnels.
Gérer les ressources humaines de son service en lien avec la Cadre Administrative et les
supports techniques du siège régional.
Décliner et mettre en œuvre les orientations stratégiques et le projet de service.
Assurer les astreintes en roulement avec les autres Chefs de Service.
Animer, mettre à jour et développer un réseau partenariat sur le territoire et représenter le
service en lien avec le Directeur.
Garantir la sécurité physique, psychique et morale des personnes accueillies et de ses équipes.

Profil recherché

En tant que manager à la fois structurant et bienveillant, vous faites preuve d’un fort sens des responsabilités et d’un engagement constant. Disponible et réactif, vous affichez un leadership affirmé et êtes capable de travailler efficacement en équipe, notamment dans le cadre de la gestion de projets.
Rigoureux et professionnel, vous êtes reconnu pour vos qualités d’écoute, votre empathie et votre capacité à fédérer autour d’objectifs partagés.

Titulaire d’un CAFERUIS, d’un Master 1 en management de l’action sociale ou d’un DEIS, vous
avez acquis une expérience significative dans un poste similaire, de préférence dans le domaine
de la protection de l’enfance.

Poste à pourvoir dès que possible en CDI 0,50 ETP.
Salaire selon convention 66, plus indemnités dimanches et jours fériés.
Vous êtes impérativement titulaire du permis B.

Modalités de candidature

Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de
personnes en situation de handicap.
Les données collectées pourront être réutilisées pour d’autres recrutements au sein de la fondation, responsable de
traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette
période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences.
Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers.
Conformément aux dispositions légales, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression et
d’opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d’une pièce justificative
d’identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : aeb@lavieaugrandair.fr